Carta manifiesta no se les adeuda salarios

Demanda de pago de salarios colorado
Es ilegal que una empresa despida o tome represalias contra un empleado que ejerce un derecho protegido, que presenta o pretende presentar una queja, o que ha hablado de posibles violaciones de sus derechos.
Puede presentar una queja incluso si ya no trabaja para el empleador contra el que presenta la queja. Si no tenemos autoridad para investigar su queja, podemos remitirle al organismo correspondiente.
Para poder investigar, necesitaremos dar al empresario su nombre y una copia de su queja. Entendemos que hace falta mucho valor para presentar una queja. Nuestro papel es actuar de forma imparcial. Mientras investigamos, podemos pedirle a usted y al empresario documentos como recibos de sueldo, políticas del lugar de trabajo, declaraciones de testigos y tarjetas de asistencia.
Las investigaciones suelen tardar hasta 60 días en completarse, pero algunos casos pueden tardar más en resolverse. Es muy importante mantenerse en contacto con el investigador asignado una vez que la investigación haya comenzado. Si no envía la información y los documentos a tiempo, es posible que el investigador tenga que cerrar su caso.
Modelo de carta de reclamación por impago de salario
Le escribo esta carta preocupada por la economía, mi familia y mi hogar. Soy una madre de 35 años con un niño de 5. Tengo una preocupación que necesito que escuchen de una familia media que intenta salir adelante en estos tiempos difíciles. No espero que se haga nada, pero quiero que escuchen cómo estamos luchando.
Me despidieron en junio de un trabajo en el que estuve 8 años ganando un sueldo bastante considerable. Mi marido, que era electricista, está despedido desde septiembre de 2008. Le llamaron para que volviera a trabajar en julio de 2009, pero sólo trabajó unos dos meses antes de que su empresa le volviera a despedir y, desde entonces, está sin trabajo. Yo sólo pude conseguir un trabajo temporal que mi nuevo jefe está luchando por hacer permanente. No tenemos ningún seguro para nuestro hijo y estamos viviendo de mi salario, que es de unos 10.000 dólares menos al año, y del desempleo. Luchamos por vivir semana a semana para pagar nuestra hipoteca, que fue suscrita a una cantidad menor para que no tengamos que dejar que nuestra casa entre en ejecución hipotecaria. Quiero que tenga una buena idea de la historia de los acontecimientos que han ocurrido con nuestro banco y el crédito.
Modelo de carta de solicitud de atrasos
Si no tienes nómina o ésta no muestra cómo se ha calculado tu salario, pide a tu empleador que lo corrija. Puedes comprobar si eres un empleado o comprobar si eres un trabajador en GOV.UK.
Si acabas de empezar un nuevo trabajo, es posible que pagues impuestos a través de un código fiscal de emergencia. Esto podría significar que recibas menos dinero del que deberías hasta que HM Revenue and Customs actualice sus registros. Normalmente, esto sólo será durante uno o dos meses como máximo.
Si eres un trabajador de una agencia y el nombre de la empresa que aparece en tu nómina es diferente al de tu agencia de empleo, puede que estés trabajando para una empresa "paraguas" o "de nóminas". Es posible que la empresa haga retenciones adicionales de tu salario en concepto de cotizaciones a la seguridad social y gastos de administración o servicios. Si las deducciones que aparecen en tu nómina no están claras, pide a la empresa o agencia que te las explique, preferiblemente por escrito.
Comprueba lo que dice tu contrato o cualquier otro acuerdo escrito sobre la retención de tu salario por parte de tu empleador. Si crees que te han quitado dinero indebidamente, debes reunir cualquier prueba que apoye lo que dices, por ejemplo:
Modelo de carta de demanda de indemnización por despido
Envíe una carta a la empresa de cobros y pídale que deje de ponerse en contacto con usted. Guarde una copia para usted. Considera enviar la carta por correo certificado y pagar un "acuse de recibo". De este modo, tendrá constancia de que el cobrador la ha recibido. Una vez que la empresa de cobros reciba su carta, sólo podrá ponerse en contacto con usted para confirmar que dejará de ponerse en contacto con usted en el futuro o para decirle que tiene previsto emprender una acción específica, como presentar una demanda. Si está representado por un abogado, dígaselo al cobrador. El cobrador debe comunicarse con su abogado, no con usted, a menos que el abogado no responda a las comunicaciones del cobrador en un plazo razonable.
Considere la posibilidad de hablar con el cobrador al menos una vez, incluso si cree que no debe la deuda o no puede pagarla inmediatamente. De este modo, podrá obtener más información sobre la deuda y confirmar si es realmente suya. Para evitar a los estafadores de cobro de deudas, tenga cuidado al compartir su información personal o financiera, especialmente si no está familiarizado con el cobrador. No todos los que llaman diciendo que tienes una deuda son verdaderos cobradores. Algunos son estafadores que sólo quieren quitarle el dinero.